İŞKUR’a Bin 750 Personel Alınacak

"Çalışma Hayatı İstişare Toplantısı"nın açılış konuşmasını gerçekleştiren Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanımız Jülide Sarıeroğlu, kayıt dışı istihdamla mücadele, iş sağlığı ve güvenliği başta olmak üzere Bakanlığımızca yürütülen çalışmalar hakkında bilgi verdi. Sarıeroğlu, İŞKUR hizmetlerinin daha da iyileştirileceğini, Kurumun yüzünün güncellendiğini ve daha fazla gence ulaşmayı hedeflediklerini belirtti.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile Adalet Bakanlığı’nın katkılarıyla Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) "Çalışma Hayatı İstişare Toplantısı" düzenledi. Toplantının açılış konuşmasında; istihdamla ilgili güçlü çalışmalar içerisinde olduklarını söyleyen Sarıeroğlu, önümüzdeki dönem Kurumumuzun personel sayısının daha da arttırılacağını açıkladı. Bakanımız Sarıeroğlu, “Çok kısa süre içerisinde 1.000 iş ve meslek danışmanı alımı daha gerçekleştireceğiz. Buna ek olarak da 750 kadar kardeşimizi de yine İŞKUR ofislerimizde görevlendirmek üzere işe alacağız. Böylece bin 750 kişi daha İŞKUR ailemize katılmış olacak. Göreve geldiğimizde iş ve meslek danışmanlarımızın kurum içi atamalarını yaptık, şimdi dışarıdan atamalarımızı yapacağız. Bu atamayı bekleyen çok sayıda kişi var. İnşallah yeni arkadaşlarımızla birlikte sahada daha aktif olacağız." dedi.

POTANSİYEL TEŞVİK SORGULAMA SİSTEMİ HİZMETE AÇILDI

Reform gündeminden hiçbir zaman ayrılmadıklarını ve bunu birinci gündem maddesi olarak tuttuklarını, gereğini de yerine getirdiklerini dile getiren Sarıeroğlu, teşvik uygulamalarıyla ilgili sadeleşmeye gederek “Potansiyel Teşvik Sorgulama” sistemini hizmete açtıklarını açıkladı. Sarıeroğlu sözlerine söyle devam etti. “ İlk günden itibaren bu sadeleşmeyle ilgili bakış açımız belli. O kadar çok teşvik uygulamamız var ki 'Uygulamalarımız hakkında bilgi edinilmesini nasıl daha sade hale getirebiliriz?' diye düşündük. Bu düşünceyle kurguladığımız sistemimiz, Sosyal Güvenlik Kurumumuzda bugün itibarıyla açıldı. İşverenlerimiz ya da insan kaynaklarında işe alım süreçleriyle ilgili çalışmaları yapan arkadaşlarımız, sisteme e-devlet ve web sayfamız üzerinden girdikleri zaman, firmalarının bilgilerini ve işe alacakları kişinin T.C. numarasını girdiklerinde hangi teşvikten faydalanabileceklerini görebiliyor. Diğer taraftan işverenlerimizin faydalanmak istemelerine rağmen faydalanamadıkları teşvikler varsa, neden faydalanamadıklarına, nasıl yararlanabileceklerine ilişkin bilgilere de bu sistemde yer verdik. Şimdi sitemizi deneme açısından açtık, yorumları alacağız, yine bir eksik varsa, eklenmesi gereken bir şey varsa bunlarla ilgili takviyelerimizi de yapacağız. Sistem, teşviklerden iş dünyamızın daha etkili faydalanabilmesi için hizmete girmiş durumda." dedi.

"GÜÇLÜ BİR ÜLKEYİZ, BUGÜNE KADAR ÇOK BADİRE ATLATTIK"

Uluslararası arenada dalgalanmalar olduğunu vurgulayan Sarıeroğlu, "Bizim hükümet olarak son 16 senede ortalama 5,8 büyüme performansıyla süregelen bir serüvenimiz ve başarı hikayemiz var. İstihdama güçlü yansımaların olduğu, ihracat rekorları kırdığımız, Türkiye'nin dünyanın parlayan yıldızı haline geldiği bir süreci yaşadık, yaşamaya devam ediyoruz. Performansımızı artırarak sürdürme konusunda kararlıyız. Gerek para gerek mali politikalarımızda bugüne kadar ortaya koyduğumuz kararlı çalışmaları, politikaları taviz vermeden bundan sonra da sürdüreceğiz." diye konuştu.

Meclis'te dün görüşülmeye başlanılan ve hem emekliler hem de iş dünyasıyla ilgili yeniden yapılandırmayı içeren paketin ilk bölümünün tamamlandığını hatırlatan Sarıeroğlu, "Paketin sanki harcamalarda bir artış, farklı bir süreç varmış gibi bir algıya sebep olmasına yönelik bazı girişimler oldu. Böyle bir şey söz konusu değil." ifadelerini kullandı.

İŞKUR Genel Müdürümüz Cafer Uzunkaya da Çalışma Hayatı İstişare Toplantısı’na katıldı. İŞKUR’un aktif işgücü programları hakkında bilgi veren Uzunkaya, projeleri hayata geçirirken işverenlerle etkin bir işbirliği içinde olunduğuna vurgu yaptı. Engellilerle yönelik, İŞKUR’un sunduğu hizmetlere de dikkat çeken Uzunkaya, işe yerleştirme ve diğer hizmetlerde engellilere özel önem verdiklerini söyledi. Uzunkaya ayrıca, işsizlik sigortası ve kısa çalışma uygulamasına ilişkin de değerlendirmelerde bulundu.